Une bonne résolution pour 2007 en tout cas, car les non-fumeurs, forcés d'inhaler la fumée de tabac (tabagisme passif) sont, eux aussi, menacés dans leur santé.
C'est aujourd'hui qu'entre en vigueur, en France, la nouvelle loi, interdisant de fumer dans tous les lieux publics, sous peine d'amende.
Voilà là une bonne occasion d'arrêter de fumer.
N'est-ce-pas une bonne résolution pour le nouvel an 2007.
Je connais des collègues qui descendent des dizaines d'étages pour aller braver le froid juste pour pouvoir fumer une petite cigarette dehors, et cela, qu'il pleuve, qu'il vente ou qu'il neige, rien ne leur enlèvera ce plaisir (cette galère je devrais dire ).
En plus de cela,
- la cigarette coûte extrêmement chère
- ça détruit la santé
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Il est interdit de fumer dans les lieux collectifs
NOUVELOBS.COM | 01.02.2007 | 20:29
L'interdiction totale de fumer dans les lieux publics entre en vigueur ce jeudi. La cigarette est désormais proscrite dans les lieux couverts, à l'exception provisoire des cafés et restaurants.
(Reuters)
L'interdiction totale de fumer dans les lieux publics est entrée en vigueur jeudi 1er février, mais les autorités françaises privilégieront dans un premier temps l'incitation à la sanction. La mesure se veut très stricte et quasi-totale, mais ne sera pas pour autant sanctionnée d'emblée par une pluie d'amendes, le gouvernement comptant sur l'autodiscipline des intéressés.
La cigarette sera pratiquement interdite de séjour dans tous les lieux couverts accueillant du public, sauf dans des zones très strictement réglementées. Les lieux de loisirs tels que les cafés et restaurants bénéficient d'un délai supplémentaire de 11 mois pour s'adapter à la nouvelle ère sans fumée prônée au nom de la santé publique.
Pour que l'interdiction de fumer, déjà proclamée par la loi Evin de 1991 sur le tabac et l'alcool, ne reste pas lettre morte, le gouvernement a décidé de renforcer les sanctions prévues et d'étoffer le corps des agents habilités à constater les infractions.
Inspecteurs du travail
A côté des policiers et gendarmes, les inspecteurs et contrôleurs du travail seront habilités à jouer du carnet à souche, de même que les inspecteurs de l'action sanitaire et sociale.
Au total, un bataillon de quelque 175.000 agents seront chargés de vérifier que des cendriers ne traînent pas dans les bureaux des entreprises, que la signalisation spécifique a bien été apposée ou que le local fumeur, s'il y en a un, est bien conforme aux nouvelles normes.
"On ne va pas débouler avec les carnets à souche dans toutes les entreprises", tempère toutefois Jean-Denis Combrexelles, directeur général du Travail au ministère de l'Emploi.
"Ce qui a été demandé, c'est non pas que les inspecteurs du travail effectuent des contrôles spécifiques sur le tabac, mais que pendant leurs contrôles habituels dans les entreprises, qu'ils regardent systématiquement les conditions dans lesquelles les nouvelles règles anti-tabac sont appliquées", précise-t-il.
Lettre d'observation
En cas d'éventuelle infraction, une lettre d'observation sera adressée à l'entreprise récalcitrante. Un premier bilan de la mise en application de l'interdiction sera effectué le 15 mars, précise Jean-Denis Combrexelles.
Les sanctions, qui peuvent aller jusqu'à 750 euros, sont si dissuasives que nombre d'entreprises ont semble-t-il opté pour la solution de simplicité en supprimant purement et simplement la possibilité de fumer dans leurs locaux.
Ainsi, au siège du groupe PSA Peugeot-Citroën, les fumeurs sont priés de descendre dans un espace aménagé près de l'entrée constitué de quelques bancs entourés de plantes vertes, protégé de la pluie, à défaut de l'être du vent et du froid.
"Nous avons fait un choix de ne pas aménager de local fumeur parce que cela ne correspondait pas à la politique de santé du groupe", explique Jean-Luc Vergnes, directeur des relations humaines et ancien fumeur.
"Si je mets un local à côté de votre bureau, jamais vous n'arrêterez", ajoute-t-il.
Médecine du travail
Le médecin du travail affecté au siège à Paris, le Dr Danièle Badet, propose aux salariés qui le désirent de les aider à cesser de fumer via un traitement de trois mois sous substitut nicotinique en profitant des mesures de prise en charge partielle annoncées par le gouvernement (voir encadré).
Dix salariés se sont pour l'instant portés volontaires, indique-t-elle. Selon ses statistiques, 15% environ des 1.600 salariés du siège seraient fumeurs.
Certaines entreprises ont toutefois décidé d'accepter dans une pièce les salariés fumeurs quitte à se colleter aux normes très strictes imaginées par le gouvernement.
C'est le cas de la société de formation Epseco, basée dans le Sud-Ouest. Elle prévoit de mettre en service d'ici un mois trois locaux fumeurs sur les trois sites de l'entreprise, à Bayonne, Bordeaux et Bergerac.
"Il est apparu important dans la mesure du possible de respecter certaines libertés individuelles qui semblent importantes", explique son PDG Serge Marcillaud en mettant en avant un taux de plus de 60% de fumeurs sur les 150 salariés de l'entreprise.
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Une bonne résolution pour 2007 en tout cas, car les non-fumeurs, forcés d'inhaler la fumée de tabac (tabagisme passif) sont, eux aussi, menacés dans leur santé.
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