Toi qui travaille au contact des assistantes maternelles ....Peux-tu brièvement expliquer les critères retenus pour l'octroi des agréments ? Je pense que celà doit varier d'un département à un autre mais il doit quand même y avoir un socle commun.
Déja pour etre une ass mat il faut avoir son propre logement et avoir de la place pour acceuillir un enfant, savoir parler le français et savoir se debrouiller pour lecriture aussi, il faut que l'appartement soit conforme a plein de chose (hygiene, produit, plantes, animaux....)

Je te dis ça, parce que ma dernière assistante maternelle est une véritable catastrophe !!
Celle qui s'est occupée de mes deux grands était parfaite mais la dernière ne pense qu'aux sous. Quand mon fils est chez elle, il mange et il dort ...aucune activité favorisant son éveil ou autre .... je trouve celà dommage !
l'assistante maternelle doit veiller a la SECURITE,EPANOUISSEMENT ET BIEN ETRE DE L ENFANT.

tu n'aurais pas du lui laisser ton enfant dans ces cas la et le signaler a la PMI ou au conseil général de ton departement, les medecins lui auront fait visite surprise.... bref des ass mat comme ça on en a pleins (surtout les femmes magrébines) mais ya en aussi de trés bien.


Je dois lui payer une indemnité de licenciement compte tenu de la scolarisation de mon fils, 1/120 des salaires perçus, est ce que c'est sans les indemnités d'entretien et de nourriture ?
oui selon larticle 18 de la convention collective, tu dois lui verser une indemnité de licenciement qui est égale a 1/120éme du total des salaires net perçus (oui les frais d'entretien y compris et meme cé congés payes si tu la payais tt les mois)

bon j'espére que tu ma compris

Merci d'avance
Zé ten piri!!!!! ya na pas de soucy on é la pour s'aider!!!